Personalentwicklung

Im Bereich Personalentwicklung wird die Schul- und Unterrichtsentwicklung in den Schulen der Länder Berlin und Brandenburg unterstützt.

Dazu gehört insbesondere die Qualifizierung der

• regional tätigen Schulberaterinnen und Schulberater
• Führungskräfte in Schule, Schulaufsicht und Schulvisitation bzw. Schulinspektion
• Schulpsychologinnen und Schulpsychologen
• Fortbildnerinnen und Fortbildner in schulischen Mitwirkungsgremien, der Elternberaterinnen und Elternberater und der Elternseminarleiterinnen und Elternseminarleiter sowie
• Fortbildnerinnen und Fortbildner der Weiterbildung/Erwachsenenbildung.

Zum Bereich der Personalentwicklung von schulischen Führungskräften gehört insbesondere die Qualifizierung von zukünftigen Funktionsstelleninhaberinnen und Funktionsstelleninhabern,  z. B.:

• Schulleiterinnen und Schulleiter
• stellvertretende Schulleiterinnen und Schulleiter,
• Lehrkräfte, die ein Amt als Schulleiterin und Schulleiter anstreben,
• Schulrätinen und Schulräte,
• Leiterinnen und Leiter eines SIBUZ im Land Berlin,
• Fachbereichsleiterinnen und -leiter eines SIBUZ im Land Berlin,
• Koordinierende Lehrkräfte der SpFB im Land Brandenburg,
• Schulinspektorinnen und Schulinspektoren,
• Schulvisitatorinnen und Schulvistatoren,
• Seminarleitungen der 2. Phase der Lehrerausbildung im Land Berlin
• Leiterinen und Leiter einer BUSS-Agentur im Land Brandenburg.

Die Qualifizierungsangebote des Landesinstituts für Schule und Medien Berlin-Brandenburg basieren  auf den grundlegenden Erkenntnissen zur Personalentwicklung, zum Schulmanagement, zur Führungswissenschaft und Qualitätsentwicklung.

Weitere Informationen finden Sie auf dem Bildungsserver Berlin-Brandenburg (bbb).